加入人民银行的入职感言
几句话入职感言
一句话工作心得体会
【第1句】：做事重要，做人也重要。
在工作过程中，人们所理解和看到的，是一个能够埋头苦干，热心帮助同事，有着良好的人际关系魅力的人，这才是成功之处。
【第2句】：做事，应适当考虑。
比如，为何做，值不值得做，是否必须做，不做不可
这样，你一旦开始做的时候，就会全身心投入，而不再为一些鸡毛蒜皮的事情，一次次打断工作，也不会出现徒有忙碌而无进展的情况了。
【第3句】：做人做事，既体现了一个人的个人素养，脾气秉性，又体现了一个人的工作能力。
一个人，如果做事做得好，但是人际关系搞不好，就不能算是一个成功的人。
语录推荐：关于亲情的句子孟子语录艾佛森语录
【第4句】：在一个工作环境里，在完成自己工作任务的同时，也会尽自己所能去帮助身边的同事，而绝不是只顾做好自己手头的工作而忘了自己是属于工作团队的一分子。
【第5句】：在工作中从完善到创新，是自己的价值，是自己进步的过程，是说明自己有信心，有能力迎接挑战的勇气。
【第6句】：在工作中，要学会对自己锁定的目标坚定不移。
否则，遇到困难，只要有机会，有退路，我们就会本能地尝试绕过，或者退却。
只有瞄着目标不放，我们才会穷尽全力推翻，或者跨越那些障碍。
我跟一些在某领域做得成功，或者有一定成就的人聊天，无论他们的气质和脾气多么的不同，但在这一点上，都很相似。
【第7句】：在工作中，我们面临跟别人的竞争，有时候甚至会发展成争斗和斗争，都是难免的，这时候，我们应该不畏惧于去斗争，但却千万不要热衷于斗争。
【第8句】：在工作中，
研究生毕业进银行真的很好好吗，四大银行里面
书本知识学得已经很好了，关键是社会知识和经验欠缺，所以建议先积累工作经验再看抽空余时间好好考会计师；年龄不是问题，心态才是最重要的，如果连去尝试的勇气都没有的话，在任何时候都走不出买入社会的第一步，那还谈什么成功或事业呢
大胆去试试吧，说不定你的优秀可以赢得用人单位的认可，年龄重要还是人才重要呢
相信你也知道答案。
如果失败了，说明一可能是用人单位太死板，你的没加入是正确的，二可能就是你自己经验不足，那就要虚心好好学习，慢慢从基层做起， 只是暂时的积累经验，你有学识，慢慢很好的结合实际，相信一定比其他人发展得更好的，前途无量，加油
我国的银行体系如下：中国人民银行（央行）------执行国家货币政策，发行并控制货币，为其他商业银行提供贷款，作为最后贷款人来稳定金融市场银监会------对整个银行业实行监管三大政策性银行------国家开发银行，农业开发银行，进出口银行。
行使国家政策性贷款的职能四大国有商业银行------工商银行：中国最大的商业银行中国银行：成立最早，海外机构最多，外汇业务最发达建设银行：自从“建行破墙“以来，现在什么业务都搞了农业银行：机构分布广泛，效益四家银行里面倒数第一股份制商业银行------最大的：交通银行上市的（按资产规模从大到小）：招商银行，上海浦东发展银行，民生银行，深圳发展银行，华夏银行（前几天刚上市，资产规模不祥）其他：光大银行，中信实业银行，广东发展银行……不一一列举投资银行------中金国际：主要扮演证券发行（security issuing）时候的承销财团（underwriting syndicate）中的牵头经理（leadmanager）角色 这就是我国几个主要银行的名称和他们的组织体系，这里还要提到一个组织------中国银联，它属于行业协会的性质，制定一些大家要共同遵守的行业标准，但对各家银行没有强制约束力。
现在，我就要来说说银行里到底有哪些部门，主要是干什么的，以便大家应聘的时候有的放矢。
银行里面的部门分为：管理部门，业务部门，支持部门管理部门：行长办公室、行政部、人力资源部、会计部、法律部……这些部门没什么特别的，除行长办公室外，其他部门每个企业都应该有。
业务部门：（大家比较关心的可能就是这个了）公司金融部------吸收公司存款，并审查发放贷款给其他公司。
单笔业务量、资金量大，收益大，风险高（一笔贷款坏了，涉及一大笔资金）。
个人金融部------吸收个人存款，并审查发放贷款给个人。
单笔业务量、资金量小，收益稳定，风险小（把风险被分散到个人了）金融机构部------和其他非银行金融机构打交道，如基金、证券、保险、信托机构。
这个部门其实发展机会很多，因为和各种金融机构接触，交际面广，学到的知识多，而且有利于对整个金融行业的把握和理解，同时也增加了今后跳槽的选择面和机会。
资金财务部------进行银行资金的运作，或者替客户运作。
如外汇，股票，债券……随着银行业务进一步细化，从上面的几个部门里面分出了：离岸金融部（负责离岸资金 offshore fund 的运作）、基金托管部（负责基金的发行和代销）、公司\\\/个人理财部（这个不用我说了吧，现在很热的^_^），这些都是新成立的部门，如果能进去的话，发展机会也很多。
支持部门：信息科技部------银行业和其他非金融业有个很大的不同，他对信息科技的依赖最大。
因为从物流角度看，银行除了运送钞票和黄金，没有其他的物流了。
只有信息流\\\/资金流，而这些都可以是虚拟化和电子化的。
从业务角度看，由于金融产品的高度可复制性和无专利性，信息技术的运用已经越来越成为金融产品的核心竞争力和金融创新的动力。
在前面的帖子里面，我介绍了我国银行的体系和一般商业银行的部门。
这算是“概述篇”。
下面，我将要奉献另外三篇，分别是：“薪资篇”——大家最关心的。
“IT篇”——有人问到关于金融IT的问题，这里系统的做个回答。
《薪资篇》说到银行的薪资，大家都觉得很扑朔迷离。
的确，中国的商业银行的薪资对外界而言是有点神秘。
其实，和不少国有企业一样，银行员工的收入分为以下几个部分：每月的基本工资------每月固定，各家银行都差不多。
根据你的职位高低来定。
每月的奖金------也基本固定。
以上两块构成银行职工每月的基本收入，大致上各个银行相差不大，好像是整个行业口径都统一好的 。
最多也不会相差500元。
接下来就是不定期的各种奖励------过节费（5\\\/1，10\\\/1……），高温费，各种礼品等等。
这个视各个银行效益而定，少则几百，多则几千。
还有就是定期发放的交通费，电话\\\/手机费，邮政费等等，有的银行发现金，有的银行发票据。
最后也是最重要的一块就是年终奖金，一般要几万块RMB呢
这其中可能还包括了房帖。
另外，有的银行还有各种内部优惠的贷款政策和内部优惠的房子出售（一般这些都是抵押品，用来还债的，所以质量还都不错，）。
所以进了银行，一般房子不用发愁，这对担心日后房价过高而买不起房子的人来说倒是一个福音。
说了半天，大家要问，有没有具体点的数据啊
嗬嗬，别着急，好戏压轴嘛
…………………………confidential!我还要说一点的是，商业银行里面，四家上市银行总行的收入相当不错的（算上华夏，应该是5家）。
这四家银行总行的普通员工收入高于花旗银行、汇丰银行、渣打银行的普通员工的收入（注意：这里只讨论普通员工，那些高级经理什么的例外，外资银行经理年薪可以到几十万美元，中资银行经理可能是几十万RMB）。
虽然不少人不相信这一点，但这是事实。
这四家银行里面，以招商银行总行员工收入最高，比其他几家高出1\\\/3~1\\\/2不等。
但是深圳的消费水平也是比较高的。
但总体而言，招商银行的薪资的确高。
大家可能注意到了，我这里特别提到是总行，分行\\\/支行我就不敢保证了。
我想告诉大家的是，能去总行尽量去总行，它可是旱涝保收的。
嘻嘻
而且，随着银行业改革的深入，总行的地位大大提高，越来越“中央集权”了。
今后分行或支行的“小金库”将随着总行的集权（全行一本帐）而消失。
四大国有银行的待遇应该比不上四家上市银行，但是毕竟这四大银行是我国银行业的主体，控制着整个银行业80%的资金。
又有国家撑腰。
这里特别要提到农业银行，这个银行效益差到极点，可是员工的待遇却一点也不差。
这也算中国特色吧，没办法，谁让它是国家的呢
由于行业的特殊性，银行业必然要极其重视IT技术，每年的金融展就是金融业和IT业的一次盛会（今年刚在北京举办过了），除了IT本身，我还没看到哪个行业和IT结合得如此紧密的。
在金融IT这个圈子里面，主要就是以下两块：银行本身的信息科技部、为银行服务的金融IT服务公司。
先讲银行的IT department银行的IT部门职责主要有：保障现有系统正常运行，利用现有系统中的开发工具开发银行新的金融产品，对银行信息化管理和决策提供支持和保障。
保障系统正常运行一般就是在机房值班的工作，各位估计也不会去干这活，要三班倒的。
运用IT技术开发新的金融产品已经越来越被重视，到IT部门做这份工作应该有前途（但是，先想一想，开发是不是就是一天到晚coding呢
）银行的信息系统非常复杂：所有的数据和核心程序（会计记账，基本的业务操作）都放在大型机中（有的银行采用数台小型机cluster的方式获得大型机类似的能力）这些程 序，以前用COBOL，现在大多用C开发。
核心连接着各种业务系统。
除了后台总行大集中式的数据和核心，每个分行都会有大前置平台，提供渠道接入、报文格式转换、交易的转发控制（说白了就是用C写的Unix进程间通讯程序）等等功能。
大前置平台连接着银行各种渠道channel（在银行里，ATM、自助终端、网上银行、手机银行、电话银行、callcentre、营业部的柜面都称为渠道，是银行的各种业务和金融产品传送到客户手中的途径）大前置和核心主机通过交易中间件\\\/消息中间件来连接，保证交易的完整性和一致性。
主流的中间件有BEA Tuxedo和IBM MQ。
在这么一个复杂严密的系统里，每个人只负责相应的一块东西，上手编程不难，但要深刻理解你负责的东西，没个几年想都别想。
说到编程，以前很多东西银行都要自己开发，觉得这是银行的机密。
现在情况有所转变，不少东西银行都交给金融IT服务公司去开发，银行购买现成的解决方案。
比如，对于核心程序，银行可以先购买其他公司的现成产品（包括开发工具），以后银行要推出新业务，就用这套工具自己开发。
再比如，对于网上银行，工行就包给IBM开发，自己拿来用 就行了。
所以工行的网上银行国内第一（有人认为招行的好，这个仁者见仁智者见智） 那么有什么东西银行自己做的呢
有，比如程序接口的定义、报文格式的定义、加密系统的方案、密钥体系、以及今后新产品的开发，测试、上线推广都要银行自己做。
所以银行以使用IT产品为主，兼做少量编程，真正要coding的任务已经外包出去了。
那么，银行的IT部门和金融IT服务公司哪一个更好呢
这个问题又是仁者见仁智者见智。
我的看法：两者相比较，前者技术含量更多，后者技术水平更高。
下面是我对两者工作的评价：银行IT部门——工作相对轻松，较少加班，有比较多的时间做其他喜欢做的事。
一些银行里面的待遇还高于大多数IT公司。
如果能多接触各种系统，多专研银行业务，个人发展空间还是很大的。
我就碰到过有人从IT部门转到其他业务部门当领导，其对银行业务的精通远胜于那个部门里的人，这主要得益于他常年接触业务系统，所以有机会就能把握得住。
金融IT服务公司——工作强度大，比较累，经常加班。
由于IT行业竞争加剧，又处 于低谷，收入不高。
但是，编程比较熟练，对某一项技术专研很深（不少IT公司只做银行某一块东西），也能熟悉银行业务。
干得好也很有前途。
为了大家选择机会多一点，我给出几家国内的金融IT公司供参考（国外的就不举了，地球人都知道哪几家牛公司的）高阳——产品线比较全，大型机方面经验足。
博科——前身是中行软件开发中心融博——前身是招行软件开发中心安硕——入行比较早，有不少项目联想——小型机方面的，主要客户都是中小银行和城市商业银行神州数码——刚成立了金融服务中心，业绩怎样以后再看……我还要说一点，银行里面有一块做的是企业信息系统，有的银行采用SAP（比如浦发），这个外面据说很热门，如果进去接触SAP，学到一些SAP实施的经验，也很不错的。
以后，银行的信息化决策，数据挖掘\\\/数据仓库的建设必定是一个重点，现在的银行业大集中就是为此打基础的。
所以，做这一块东西的朋友出路也比较好。
有朋友提到，做通信得到银行如何
其实，银行信息科技部大多数人要么学CS要么 学EE。
学什么并不重要，关键看自己如何发展，同样的环境，同样的机会，为什么有的人做得很好，有的人就做不好呢
【第1句】：关于见习期的问题银行职工见习期本科1年、硕士和博士3~6个月不等。
见习期内，既有工资也有奖金，不过都比转正以后的待遇低（这不是废话嘛）。
低多少呢
大概低一半。
这个看各家银行情况了。
【第2句】：关于房帖的问题房帖只是一个“称呼”，大家把它看作一笔普通的钱就可以了。
当你买房子的时候，它可以用来偿还你的贷款（你腰缠万贯的例外），那么你不买房的时候怎么办呢
当然拿这钱随你怎么花啦。
这本来就是你收入的一部分嘛，只不过银行冠了个名头叫“房帖”。
当然，房帖到底怎么样，还要看各家银行做法，我这只是一面之词，仅供参考。
不同银行肯定不一样的。
【第3句】：本科和研究生进银行哪个更有前途的问题我只能说，本科和研究生只是在刚进银行的时候起点不同（也是废话，这是用几年的研究生学习换来的），但说到以后发展的“加速度”，两者没有必然联系。
无论你是本科还是研究生，都要不停的学习。
我周围有人已经是研究生了，还在外面在职读书呢。
我觉得，如果本科就进银行，可以利用年轻这个优势，好好谋划一下自己今后的出路，今年以后是继续工作，还是考研（在职\\\/全职）还是出国
我想工作了几年，思想上肯定成熟了不少，不再盲目，而会有自己的主张的。
如果你是研究生，银行还是很器重的，好好干。
--------------------------------------------------------------------------------------------------一些个人感想我从前找工作的时候，也上Job版，可是发觉都是要找工作的人在讨论的起劲，那些已经工作的人似乎都和Job版说byebye了，即使有人偶尔上上，也很少发言，这真让人寒心。
我想如果当时有人点拨我一下，也许我在找工作的道路上会少走不少弯路。
所以，我希望大家今后工作了，也能来这里走走看看有没有你能帮上忙的。
现在这个社会，人人都需要帮助，都需要充足有效的信息来作出决策。
以前，一个前辈告诉我，进银行要“忍”，他就是在几乎要放弃的情况下忍了下来，如今柳暗花明了。
现在，如果你能进一家比较好的银行，没必要忍了。
但是，克服自己浮躁、急功近利和攀比的心态还是很重要的。
不要因为薪水暂时不如意、职位自己不喜欢而自暴自弃。
也不要感到现在薪水可以了，职位也很好，工作又轻松而得意忘形，不思进取。
有的人很羡慕外企白领的高薪、羡慕国企的清闲、羡慕研发中心有成就感的工作……有太多的羡慕，可是应该想一想什么是适合自己的
选择职业就像设计一个金融产品，金融产品的开发无非是将收益、风险、流动性以不同比例组合。
增加一个有利因素是以其他不利因素增加为代价的。
一个人正常工作8小时，睡觉8小时，还有8小时自己支配，有的人用来加班（可能是被强制的，但这个工作是你选择的呀）、有的人用来泡mm、恋gg、聊天灌水，有的人用来充电学习，有的人用来健身，有的人就喜欢和家人一起享受天伦。
无所谓哪个好哪个坏，都是你自己对金钱、健康、感情的一种组合，你自己满意就行。
最后希望大家都能找到适合自己的，满意的工作
写一篇中西方国家之间的感想
中国已经站到了WTO的大门口。
世贸，进一步开放国内市场，面际大财团的竞争，中国国内各种产业将承受巨大的冲击，付出相当大的代价。
但是权衡利弊，加入世贸对中国经济发展总体看还是利大于弊，是长期利好。
本文对此作出了深入分析。
随着今年4月朱镕基总理访美的成功，历时13年之久的中国“入关”和 “入世”的努力终于露出了一线曙光。
在中美双方发表的联合声明中，美国表示“坚定地支持中国于1999年加入世界贸易组织”，双方还签署了《中美农业合作协议》。
其后，欧盟代表也在北京与中国开始了又一轮谈判。
这一切都表明，中国离WTO的大门已经越来越近了。
融入世界经济体系 世界贸易组织（WTO）是当今世界制定国际贸易规则、解决多边贸易争端的最重要场所，其成员的贸易总额占全球的95%以上。
世界贸易组织的前身——关贸总协定（GATT）诞生于1948年，经过50多年的发展，特别是其间进行的八轮全球性贸易谈判，其成员已从开始时的23个发展到目前的130 多个；而且其涵盖的议题也越来越广，在传统的货物贸易基础上，又进入了服务贸易、知识产权和投资措施等新领域。
与此同时，相关领域的决议和措施经过反复的争论、实验、修补，日趋完善。
可以说，关贸总协定和世界贸易组织多年来制定的一系列决议、规章、程序、办法，以及互惠互利、互相约束的机制，已成为国际社会普遍接受的“游戏规则”，为大多数国家和地区所认可。
中国过去长期处于闭关自守状态。
改革开放以来，与外界的交往日益增多，但却一直被拒之于WTO这个国际经济贸易大家庭之外，这对中国融入世界经济体系、促进中国经济的发展极为不利。
鉴于近年来中国“入关”的努力一再受挫，有一种观点认为，中国不加入WTO也照样发展，或者说，加不加入WTO对中国经济影响不大。
这种观点是不对的，中国不加入WTO， 就不能完全融入世界经济体系，不能享受多边贸易体系的好处。
“世界潮流浩浩荡荡，顺之者昌，逆之者亡。
”改革开放是中国的基本国策，而世界贸易组织的基本原则是市场经济和自由贸易，加入WTO完全符合中国的基本国策，中国加入WTO，从根本上说，就是要与世界经济接轨，就是要彻底融入世界经济体系，遵守“游戏规则”，从中获益。
中国加入WTO，对世界经济贸易体系也将发挥积极的影响。
WTO总干事鲁杰罗认为，中国加入WTO“对世界贸易组织是一件好事”，世界贸易组织没有中国的参与是“不完整的”。
加入WTO对中国经济发展是长期利好 有人担心，加入WTO会冲垮民族经济。
其实，这种担心是没有必要的。
从短期看，加入WTO后，可能会给民族经济带来一定的影响，但从长远看， 加入WTO对中国经济发展利远远大于弊。
世界贸易组织现有130多个成员，占世界的三分之二，其中既有发达国家，更有广大的发展中国家，还有新兴工业化国家和地区，这些国家和地区在“入关”时，经济发展程度不一，但没有一个因为“入关”而导致经济被冲垮的。
相反，我们看到，这些国家和地区由于“入关”，增强了竞争意识，学会了“与狼共舞”，竞争能力大大加强，经济发展很快就上了一个新台阶。
中国长期生活在计划经济环境中，国家对企业的“父爱主义”有目共睹，所谓“不找市场找市长”，就是人们对中国企业缺乏竞争意识和竞争能力的真实描述。
虽然经过改革开放20年的磨练，这种现象已有所扭转，但与国外企业相比，还差得很多。
在市场经济国家里，企业因经营不善而倒闭的现象比比皆是，而在中国则成了一件了不得的事情入WTO可以说给中国企业提供了一个契机，使中国企业有更多的机会接触国际市场，接触国外企业，在竞争中生存，在竞争中求发展。
当然，与国外企业打交道不一定就是单纯的竞争，同时还有合作，加入WTO也同时意味着企业有更多的市场机会。
竞争与合作是市场经济运作的一个基本特征。
加入WTO对解决国有企业困难也将发挥积极作用。
国外有学者预测，加入WTO对中国经济增长的贡献可达两个百分点，创造1000万个就业机会。
如果真是这样，那作用应当说是相当可观的。
与此同时，加入WTO给中国企业吸收国外的先进技术提供了更多机会，同时也可以学习国外大企业的运作方式、管理经验。
加入WTO，意味着中国从今以后就可以参与制定国际经济贸易规则了， 这样可以提高中国在国际社会的地位，增加发言权。
目前西方国家对中国产品反倾销调查现象很严重，加入WTO，可以利用该组织的争端解决机制，使这一问题公平合理地得到解决，提高中国产品在国际市场上的声望。
同时，也可以一劳永逸地解决美国一年一度的对中国的最惠国待遇审查问题。
改革开放20年，中国经济已在一定程度上与国际市场密不可分了。
中国经济的发展在很大程度上受益于对外贸易和外来直接投资。
1998年，中国外贸进出口达到3200亿美元，跃居世界第十位。
据专家估算，中国GDP增长中有两个百分点是由外贸出口带动的。
近年来，中国的服务贸易也有了较快的发展。
1992年以来，中国就一直是发展中国家吸收外来投资最多的国家，就世界范围比较，仅次于美国。
截止1999年3月底，全国累计批准设立外商投资企业
【第32句】：8万个，合同外资金额5812亿美元，实际使用外资金额2748亿美元。
中国在某些产业方面也具有了世界级的竞争能力，这些都为中国参与国际经济竞争奠定了基础。
不同产业受影响不同 从产业层面分析，中国产业在加入WTO后所受的冲击，大致可分为两种情况，一种是劳动密集型产业，如纺织服装、工程承包，中国在这些领域具备一定的竞争优势，随着国际市场的扩大，这种优势能够得到进一步发挥。
另一种是技术和资本密集型产业，如电信、计算机、医药、汽车、金融等，这些产业中国不具有优势，所受冲击较大。
下面我们简单分析一下几个有代表性的产业可能受到的影响以及应采取的对策。
纺织服装。
纺织品和服装在中国出口总额中的比重占20%以上，过去中国纺织服装产品在发达国家受限较多。
加入WTO后，利用多边贸易争端解决机制，这一问题有望得到解决。
同时，加入WTO后，出口配额将被取消，这些都有利于市场的扩大，从而对中国纺织行业走出困境提供了新的机遇。
工程承包。
在美国《工程新闻记录》每年评选出的前225家大工程承包商中，中国目前已占有26家。
中国公司承建的工程已遍布世界各地，且效益大多不错。
加入WTO后，将有更多的工程公司走出国门，参与国际市场竞争。
同时，也会有更多的国外承包商进入中国市场，参与中国的基础设施建设。
汽车。
中国目前的汽车进口关税为80%-100%，加入WTO后汽车进口关税将有大幅度下降，零件关税将降幅更大，汽车进口配额也将取消。
据报道，目前世界范围内汽车生产能力过剩大约2000万辆。
这些都将给中国的汽车工业带来不利影响，中国汽车工业目前存在的主要问题是经营分散，全国有100多家整车生产厂家，数千家零配件生产企业，且效益大多不佳。
因此，目前需要继续上规模、增效益，继续探索与国外汽车厂商的合资合作途径，加快国产化步伐。
电信。
据悉，中国将在加入WTO后的数年内．取消寻呼、移动电话的进口限制和固定电话的地域限制。
允许外资在所有电信领域中持股，在增值服务和寻呼机领域比例更大，同时也将取消对电信设备的关税限制。
电信业是中国垄断较强的一个领域，报载中国的电话费用平均为美国的7倍，服务质量也与国外有很大的差距。
中国电信市场的潜力很大，每年以30%的速度增长，目前国内关于电信业体制改革的呼声很高，中国联合通信公司（联通）的成立使中国电信市场增加了一份活力，今后需要进一步引入竞争机制，开拓市场，降低成本，提高服务质量，在最大程度上满足客户需求。
计算机。
加入WTO后，中国将在几年内取消半导体、计算机及辅助设备的进口关税。
相对来说，取消进口关税对计算机硬件的生产和销售的影响可能更大一些，而对软件开发商来说，由于高科技的引进，发展前景可能看好。
目前要有意识的培养人才，以适应结构调整的需要。
医药。
加入WTO后，中国的药品进口关税将大幅度下降，与其他WTO成员持平（6%左右）。
目前中国医药企业的主要产品是原料药，附加值低，生产化学类药品的企业大多亏损。
关税降低后，面对洋药的冲击，中国制药行业将面临一场真正的考验。
鉴于开发新药品的费用较高，企业应当利用市场开放的机会，引进技术，走合资合作之路。
同时，也应当看到，加入WTO后，国外对中成药的进口限制也会放宽，生产中成药的企业将面临发展机遇。
旅游。
加入WTO后，中国将逐步放宽对外资酒店市场准入的限制，允许外商在中国设立独资饭店。
目前中国内地饭店已经出现严重过剩现象，外资酒店的大规模进入，将进一步加剧该行业的竞争。
目前不宜盲目上新项目，现有旅游设施也要考虑结构调整问题。
农业。
加入WTO后，中国将在2004年前，将农产品平均进口关税将降到17%，对美国特选农产品关税减至
【第14句】：5%。
同时，取消对美国小麦、肉类和柑橘的进口禁令。
目前，中国的蔬菜、水果和肉类价格低于国际市场，但不同品种的粮食价格普遍高于国际市场，且粮食成本有逐年增加的趋势。
因此，目前的当务之急是要想方设法降低农产品成本，如进一步改革农产品流通体制，减轻农民负担等。
银行。
加入WTO后，中国将允许设立中外合资银行，乃至设立外商独资银行；几年内允许外资银行经营人民币批发业务和零售业务。
目前中国银行业的优势在于有强大的网点，通过改进服务和金融创新，可与外资进行一番较量。
银行业存在的主要问题是不良贷款（人民银行公布的不良贷款比例为不超过10%，有学者认为实际数字可能更高一些）。
应当看到，理顺银企关系需要多方努力，日前以建设银行为背景组建的信达资产管理公司正式挂牌成立，由财政部拨款100亿人民币，人们寄希望于这种形式能够对缓解银行的不良债权问题有所帮助。
保险。
中国保险市场潜力很大，保险密度和保险深度都远远低于发达国家。
目前市场开放度不够高。
加入WTO后，外资在人寿保险公司、非人寿和再保险公司中持有的股份将达到一半左右，几年后可转为独资。
外资的进入可以使中国的保险公司学到新技术和新的行销方式，促进民族保险业的发展，但也会给尚处于幼稚阶段的中国保险业带来巨大冲击，需要考虑承受能力问题。
有学者提出，在开放外资保险公司进入前，应先开放国内市场，即允许成立多种形式的中资保险公司，以锻炼队伍，迎接挑战，此建议不失为明智之举。
捕捉商机 加入WTO，会给中国企业带来一定的冲击，但与此同时，也带来了一定的机会。
加入WTO后，将有更多的海外企业进入中国内地市场，它们带来的不仅是先进的技术、先进的管理经验，更有新的观念和高素质的人才。
如果说，中国改革开放的前20年，主要引进的是“硬件”，那么今后一段时间引进的重点将主要集中在“软件”上。
2l世纪是知识经济的时代，知识和人才的作用比以往任何时候都重要。
在这方面，西方发达国家有很强的优势，且经验丰富，加入WTO，为中国企业学习借鉴这些国家的经验提供了天赐良机。
目前，中国国有企业纷纷遇到困难，应当说，国有企业改革可走的道路很多，利用外资是其中之一。
应当利用加入WTO的机会，通过与外商合资合作，加快结构调整和产品升级换代。
目前，国际大企业间掀起了一股收购兼并（M＆A）热潮，资本的国际流动非常频繁，国内企业之间也在纷纷探讨重组问题，加入WTO后，跨国公司可能会把一部分目光转向中国，进入中国的收购兼并市场，这就为中国企业有选择地吸收利用外资提供了一条新的途径。
加入WTO后，由于享受互惠待遇，中国企业可以在更大程度上走向国际市场，参与国际经济竞争。
目前中国国内需求疲软，生产厂家竞争激烈，许多产品（如家电）出现过剩，可以利用加入 WTO的机会，走出国门，开拓国际市场，开展对外直接投资。
在这方面，江苏春兰和青岛海尔等企业已经先行了一步。
中国加入WTO，对外商来说也是一个机会。
中国加入WTO，需要降低关税壁垒，这意味着外商进入中国市场的门槛降低了；同时，由于取消对外商进入某些产业的限制，这意味着外商在中国投资的空间扩大了。
从软环境上说，由于加入WTO，中国外贸政策的透明度也将进一步增加，外商在中国市场的活动可以在更规范的条件下进行。
目前中国政府对基础设施的建设非常关注，在能源、水利、交通等方面都颁布了一些优惠政策。
对外商来说，这些项目尽管期限较长，但有稳定的投资回报，风险较小。
随着沿海地区劳动力成本的增加，中西部地区的优势逐渐显现，值得关注。
亚洲金融危机发生后，国际资本纷纷把目光投向中国。
可以预计，借助中国加入WTO的时机，将会掀起又一轮外商投资中国热，中国经济也将进入一个新的发展时期
对国家资助政策的认识
问立资助家庭经济困生资系是党中央、国务解决家庭经济困难学生上学的后顾之忧的一项惠民政策，这个新体系中包括高等教育和，新政策体系的主要内容有哪些
答：国家学生资助政策体系主要包括： 国家资助和社会捐助以及助学贷款三个部分，主要有国家助学金、、、国家助学贷款和教育部师范院校免费资助等。
第一，国家助学金。
资助对象：高校全日制本专科（含高职、）和中等职业学校在校生中的家庭经济困难学生。
资助标准：高等学校国家助学金平均资助标准为每生每年2000元，具体标准在每生每年1000-3000元范围内确定，可以分为2-3档；中等职业学校国家助学金平均资助标准为每生每年1500元。
资助覆盖面：我区高校、高等职业学校约有1万多人可以得到国家助学金，享受面将达到学生总数的20%%以上；中职在校生7万多人，绝大多数都可以享受资助政策，享受面将达到学生总数的90%%以上。
申请资助条件：热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；遵守宪法和法律，遵守学校规章制度；诚实守信，道德品质优良；勤奋学习，积极上进；家庭经济困难，生活俭朴；经过学生家庭所在乡、镇或街道民政、教育部门、所在学校认定的家庭经济困难学生。
第二，。
资助对象：用于奖励资助高校全日制本专科(含高职、)学生（以下简称学生）中品学兼优的家庭经济困难学生。
资助标准：奖励高等学校中家庭经济困难，同时学习成绩好的学生，每生每年5000元。
资助覆盖面：享受的学生约占高校在校生的3%%。
申请资助条件：热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；遵守宪法和法律，遵守学校规章制度；诚实守信，道德品质优良；在校期间学习成绩优秀；家庭经济困难，生活俭朴；经过学生家庭所在乡、镇或街道民政、教育部门、所在学校认定的家庭经济困难学生，品学兼优。
第三，。
资助对象：奖励高校生中特别优秀的学生。
资助标准：每生每年8000元。
资助覆盖面：享受国家励志奖学金的学生约占高校在校生的0.3%%。
申请资助条件：热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；遵守宪法和法律，遵守学校规章制度；诚实守信，道德品质优良；在校期间学习成绩优异，社会实践、创新能力、综合素质等方面特别突出。
第四，国家助学贷款。
资助对象：高校全日制本专科（含高职、）在校生中家庭经济困难的学生。
资助贷款标准：每生每年最高可以申请到6000元，本科4年将可申请到24000元。
申请资助条件：具有国籍，且持有正式。
具有的自然人 （未成年人申请国家助学贷款须由其法定监护人书面同意）；符合公布的规定的其他条件；诚实守信，遵纪守法，无违法违纪行为；学习刻苦，能够正常完成学业。
家庭经济困难 （学生在校期间其家庭不足以支付该生完成学业所需基本费用）。
第五，资助政策。
教育部直属的6所师范大学，北京师范大学、华东师范大学、西南师范大学、华南师范大学、陕西师范大学、东北师范大学，师范专业实行免费教育，国家免除学费、住宿费，同时补助生活费。
前提条件是：录取时考生和自治区教育厅、学校要签订一个三方协议，考生需承诺毕业以后在我区中小学从事十年以上的教育事业。
第六，国家助学贷款的代偿政策。
考上中央部委所属学校的学生，毕业后到艰苦边远地区县级以下单位工作三年以上，其在学校期间的国家助学贷款将由国家偿还，包括贷款利息在内。
第七，勤工助学。
勤工助学是指学生在学校的组织下利用课余时间，通过自己的劳动取得合法报酬，用于改善学习和生活的社会实践活动。
勤工助学是学校学生资助工作的重要组成部分，是提高学生综合素质和资助家庭经济困难学生的有效途径。
第八，社会资助。
末位淘汰制的利弊
末位淘汰制度的拥护者末位淘汰为“速效良药”，可进竞争和提高，好处多多。
尤其是前面有ＧＥ等公司的成功例子，当时ＧＥ运用活力曲线（其实质就是“末位淘汰”），解雇每年评价最差的１０％人员，获得了巨大的成功，使企业获得了巨大的活力。
有人说末位淘汰制的推出，使你有了危机感、使命感、紧迫感，末位淘汰使你无怨无悔。
而末位淘汰制作为一种绩效管理制度，在适当的条件和环境下也的确有其积极作用： １、企业在人员过剩的情况下不免会有“人浮于事”的情况，在这种情况下，精简机构、有效分流可以最有效和直接地解决这个问题。
２、末位淘汰制是一种强势管理，旨在给予员工一定的压力，激发他们的积极性，通过有力的竞争使整个单位处于一种积极上进的状态，进而提高工作的效率和部门效益。
３、在企业逐渐认识到员工自觉干和被动干所产生的效果是不一样的时候，势必重视培训，重视提高员工的能力。
此阶段的企业如果制定类似“末位淘汰”这类的员工激励制度，出台不同的考评办法，就会收到很好的提高能力、促进竞争的积极效果。
弊：“一刀切”，赶走了好员工 在越来越多人推崇这种制度的激励作用时，越来越多大公司也开始实行“末位淘汰制度”时，也有越来越多反对的声音冒出来。
有人形象的比喻末位淘汰制度为“抓小偷”，谁跑得慢，肯定被抓到，而且必须有个人被抓到。
于是良好的合作气氛没有了。
１、通常情况下，干活越多的人，出错的几率越大；越坚持原则的人，得罪人的机会也越多。
结果是这两类人年终的评分都很低，按照末位淘汰，他们被淘汰了，这样难免感到惋惜。
而且如果再这样淘汰下去，将没有人敢说真话了。
２、并不是所有在最末位的员工就是不胜任岗位的、应该辞退的员工。
有些部门整体员工都工作出色，但根据规定处于末位的那几个员工还是必须要辞退，容易造成辞退好员工的情况。
３、公司的人力资源配置本身就不合理，有的部门缺人，有的部门人浮于事，由于采用按比例“一刀切”的“末位淘汰制”，使得缺人的部门更显人力不足，人浮于事的部门可能依旧存有富余人员。
４、被淘汰的员工到处喊冤，认为自己被淘汰是因为评价中存在着不公平现象，很多工作表现比自己差的人由于人缘好或者是会讨好领导，反而排名很靠前。
法律相关： 如果末位淘汰的结果是将处于末位的劳动者调离开某一职位，换一个岗位后工作，或者对处于末位的劳动者进行培训后再工作。
这样形式的末位淘汰制度就不违反我国的劳动法律。
如果根据考核排名的结果直接把处于末位的员工从岗位上辞退，则是违反劳动法的。
按照我国的劳动法律，如果劳动者确因“不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作”，用人单位在提前三十日以书面形式通知本人后，可以解除劳动合同。
但是“末位淘汰”与“不能胜任工作”是两个不同的概念。
１０个人工作可能都“不能胜任工作”，也可能都“胜任工作”，这并不能构成辞退第１０个员工的合法理由。
“末位淘汰制度”在本质上说，是单位的一个内部制度，根据去年出台的司法解释，劳动合同的效力优先于单位制定的内部规章。
订立、变更、解除劳动合同本是双方的法律行为，用人单位不能单方随便决定。
单位以员工的工作业绩排在末位为理由解除未到期的劳动合同，这种行为并不合法。
谈谈你对中国未来道路的预期和展望。
要求3000字左右。
党和国家的目标是到2022年实现经济总量比2000年翻两番，基本实现工业化，城市化水平明显提高，建设一个惠及十几亿人口的全面小康社会。
因此，今后18年是全面建设小康社会的一个重要时期，而在新时期，中国经济能否保持持续、健康、快速的发展，是各方面都关注的一个重要问题。
本文将对未来十几年中国经济的走势、基本动力以及实现目标需要注意的问题进行讨论。
一、未来中国经济的四大趋势 （一）经济的国际化趋势 一方面中国经济越来越浸入国际经济的色彩，另一方面国际经济越来越打上中国的烙印，这种相互融合、相互渗透、相互影响的趋势，可能是未来经济发展的鲜明特征。
因此，在这期间，中国有可能成为世界经济增长的重要的推动力量，也有可能继续成为世界投资者看好的重要场所，因为处于世界经济大潮的新时期，中国经济有三方面的独特优势。
一是劳动力数量多、素质高、价格廉的竞争优势。
中国制造业劳动成本最低，至少在比较长的时期里维持低成本。
当然，在转型时期，沿海地区经济迅速增长，人民生活水平不断改善，社会企业制度会发生巨大的变化，但有一点可以肯定，劳动成本将继续保持一个低水平。
20年前深圳打工仔的工资平均只有几百元，接近1000元，而今年深圳打工仔的工资水平仍只有几百元，接近1000元，没有发生很大的变化，因为劳动者存在着替代，不断有新生的劳动力加入进来，使劳动力成本始终保持在低水平。
中国拥有
【第7句】：4亿劳动力，而且每年增长接近1000万，劳动力大军源源不断，所以劳动力成本将较长期地维持在一个较低的水平。
二是本土市场比较广阔的优势。
在中国生产、投资，能够迅速地达到规模效益。
因为只要有1％的人购买这种商品，就有1000多万人的市场，这在其它国家是不可能的，所以，在中国投资，规模效益能比较快地实现；另一方面对劳动者的选择可以面向国际、国内两个市场，因此，在中国投资拥有较大的回旋余地。
三是产业体系比较完整，产业链条比较健全的发展优势。
在其他发展中国家，可能有劳动力的优势，也可能有市场的优势，但不会有产业体系完整的优势。
中国经过50多年的发展，20余年的改革开放，可以说产业体系非常健全。
无论是珠三角地区，还是长三角地区，甚至重庆、成都、西安等内陆地区，产业体系都很健全。
因此，投资者可以迅速地找到合作伙伴，形成专业化的生产，这是其他发展中国家不具备的竞争优势。
珠三角可以成为IT产业的总制造中心，长三角可以成为其他产品的制造中心，换一个地方也同样可以成为制造中心，因为它们都具备专业化配套的设施。
随着交通、通讯的发达、银行体系的健全以及法律框架的完善，上述三方面的优势会越来越具有综合的吸引力，这是我们面向新的世纪，走向新的阶段，经济国际化趋势的一个非常重要的方面。
中国有条件成为世界重要的生产、加工基地。
同样，随着技术水平的提高，经济发展对资源需求的不断增长，未来我国也会日益走向国际市场，获得实现现代化必须的市场和资源的支持，而且大量的具有竞争力的产业会逐步地外移，大量的资源性的开发会逐步外移，发展空间会进一步扩大。
（二）经济的城市化趋势 未来十几年，更多的农村人口会向城市转移，每年将有上千万的农村人口变为城镇人口，城市化水平会由目前不足40％向50％及以上跨越，各地区今后十几年城市化率一定会超过50％，这是一个必然的趋势。
同时，城市化进程每提高一步都将带来新的经济发展动力。
眼下，中国城乡差距非常大，表面上看，去年农村居民人均收入2476元，城镇居民收入7703元，是1∶
【第3句】：1的差距。
事实上，农村居民人均收入中40％是食物纯收入，20％用于扩大再生产，严格意义上的与城市居民比较可用于现代物质、精神文明消费的则大大少于2476元。
同时，城市居民还享受着各种各样显性或隐性的福利，包括单位和国家的福利，加在一起，中国城乡居民收入差距大大高于1∶
【第3句】：1，我曾做过测算，差距达到1∶5，甚至比1∶5还要高。
如此悬殊的城乡差距，随着城市化水平的提高，必然会带来社会需求的扩大，社会文明程度的提高，必将会成为推动社会经济增长的不竭动力。
（三）信息化与工业化相结合的新型工业化道路的发展趋势 中国工业化刚刚进入中级阶段，世界经济已进入信息化阶段，客观上为中国经济的发展提供了新的机遇，使中国可能在完成工业化的同时完成信息化，将工业化与信息化结合起来以实现现代化。
因此，可以预期传统产业的高技术化及高技术的产业化两大发展趋势会成为中国经济增长的新的推动力量，也可以预计我国可以走一条跨越发展的道路，在工业化中推进信息化，在完成信息化中完成工业化。
当前我们可以感受到信息对经济的推动力，它改变了经济增长的方式，改变了我们的生活方式，随着生物技术的突破、新能源新材料技术的发展，技术也会成为改变生产、生活的一个重要的推动力量。
可以大胆地预测，生物技术的突破会使我们的生活环境发生与今天完全不同的变化，观念、法律都会发生大的变革。
当然，今天的中国在传统产业方面与发达国家的技术差异是显著的，但是在先进的产业方面，在运用新技术，推动新技术进步方面的差距相对传统产业则小一些。
可以说，技术为我国提供了与发达国家处于同一起跑线的机会，因为我国不但从事新技术研究的人员数量和素质在全球处于前列，而且拥有一个良好的投资环境、发展环境，对我国实现新技术的产业化起到了不可估量的推动作用。
（四）经济的民营化趋势 不用怀疑，我国今后将继续发展和壮大公有制经济，但随着公平竞争市场环境的形成，特别是政府职能的转变，民营经济也会加速成长起来。
我们有理由预期，经济发展的主角会由政府转到市场和民间，因为市场经济存在两个基本条件决定了政府职能的转变。
一是政府没有条件继续承担经济建设的主角，政府应将所拥有的财力更多地用于社会保障、社会公正、健全和完善基本的经济发展环境，而不是直接地用于社会投资方面；二是民间所拥有的资源更为丰富，拥有资源的自主的权力也日益地趋向宽松，市场进入的门槛逐渐降低，为民众创业和社会各方面公平地使用资源创造了更加自由的条件和环境，因此各种各样的混合经济将成为中国经济增长的新的动力。
目前，我国的国有经济占整个经济的1\\\/3，非国有经济占2\\\/3，在非国有中纯粹的私有经济占相当的比重，占整个经济的1\\\/3，非公有经济已超过1\\\/3，今后各种比重还会发生新的变化，但民营经济的加速发展，中国经济的民营化将是总体发展趋势。
二、未来中国经济增长的基本动力 中国经济增长的动力，从需求方面看，20世纪70年代主要依靠投资，投资对经济增长的贡献占60％，其余40％来自消费，外需的贡献微乎其微。
80年代，投资和消费对经济的贡献发生颠倒，消费的贡献占到60％，投资占40％，外需没有太大的变化。
90年代，这种格局又一次改变，投资的影响力上升到44％，消费下降为50％，外需上升到6％。
近年来，这种趋势继续演变，投资上升，消费下降，外需稳定。
从今后十几年来看，推动经济增长的动力有可能发生新的变化，消费作用可能由下降转为上升，投资由上升转为平稳，或略有回落，外需将减弱。
之所以有这样的判断，是因为随着消费环境的改善，城乡差距的缩小，消费有一个加速增长的趋势，对经济的影响会逐步由40％多上升到60％。
投资已处于较高水平，今后维护这个水平有一定的难度，所以投资的影响会有所削弱，降为40％，短期内投资依然很重要。
外部需求中进口和出口规模的同时扩大，使外部需求对经济的影响逐渐减弱。
从产业看，农业的影响力会继续减弱，目前农业的贡献为5％，未来最多只有3％左右。
第三产业会加速成长，由目前的1\\\/3上升到35％，甚至达到40％。
工业仍然是整个经济成长主要的产业推动力，但这丝毫不影响农业的基础地位。
从要素的角度看，将更多地由技术、劳动力制度创新推动经济增长，资本的作用逐步减弱。
三、全面实现小康社会应注意哪些问题
【第1句】：经济的安全。
经济的国际化，必然使我国经济越来越受到国际因素的影响，未来国际因素更多地带有风险性和不确定性。
我们需要建立一个保护、保证、保障国家经济安全的预警体系和制度安排，特别是在金融，主要产业方面确保安全。
【第2句】：社会的安定。
要将社会安定放在一个更加突出的位置，因为一个国家人均收入从1000美元向5000美元迈进的阶段，往往是一国的产业链条、利益格局发生重大变化、社会转型明显加快的时期，因此，各种各样利益的冲突、矛盾的磨擦将比以往来得更加剧烈。
所以，创造一个和谐的环境尤其需要关注。
一个国家如不能创造一个和谐的环境，则意味着现代化建设的中断。
我们要吸取其它国家的教训，将社会安定放在一个更加突出的位置，及时解决各种矛盾，及时消除各种不平衡。
【第3句】：民众的安心。
越是社会的转型，越是经济的国际化，越是现代化，在各种文明的诱惑下，民众的需求将发生更大的变化，超越控制需求之外的其他需求会进入我们的生活；另一方面，在社会转型过程中，贫富差距也拉大。
因此，如何建立一个基本的社会保障体系，更多地超越物质需求以外的需求的满足体系，可能是我们国家今后一个时期面临的突出问题，这需要加快民主、法制、政治文明建设的进程，加快国家精神文明的建设，加快社会保障体系的建设。
如果我国做到经济的安全、社会的安定、民众的安心，未来我国经济增长速度保持在7％以上是没有太大的问题。
但我国的目标是实现小康，前两年经济增长实现
【第7句】：7％，未来18年，要达到
【第7句】：1％，我们需要继续地努力来实现这个目标。
学生会总结结束语
学生会是为同学服务的窗口，是老师与同学交流的纽带，我们深知肩上责任的重大，深知自身的不足。
收获是喜悦的，与此同时我们也播下了希望的种子。
新的学期，新的征程，我们要在工作中不断发现自身的不足，找出差距，取长补短，认清自己的目标，明确我们的发展方向。
我们相信通过努力，在新的征程中一定能取得更加辉煌的成绩。
在国教学生会这块锻炼我，磨练我，激励我，成长我，成熟我的沃土上，我留下了太多的回忆，这其中有苦，也有甜，但更多的还是充实!非常感谢国教学生会给了我这个可以展示自己，锻炼自己的平台
当然，我前进的步伐不会因在学生会遇到一些挫折、打击而停止；相反，我会迎着风浪，在波涛汹涌的“大海”里继续扬帆前行
屹立于世纪之巅，面对知识经济的挑战，学生会如何在日益走向开放的校园中发挥基层学生会的作用，为我校的升本和跨越式发展作出应有的贡献，在以后的工作实践中，我们将会不断的努力与探索，扬长避短，使学生会的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，我们也坚信：只要我们以积极的心态主动的工作，无悔的付出，一定会谱写出更加壮丽的篇章。
更多克艘“总结王-zongjiewang”
保险的心得及感悟
从这次活动中，我学习到了很重要一点，那就是如何与人正确的交流沟通。
别人横穿马路的时候，该怎么规劝才能让他们真正的认识到横穿马路的危险性与不负责性，从而以后再也不做类似的事；而不是迫于我们的劝导过意不去，暂时选择走斑马线，当没人监督时又再次横穿马路了；别人向你问路时你又得如何讲才能让人明白，而遇到自己不清楚又该怎么办，一句“对不起，我也不知道”呢还是怎样?所有这些要真正学起来还真不是一件容易的事。
作为志愿者，我认为最大的义务就是服务别人，帮助别人，只是希望我们的辛劳能够带给他人予方便，并不要求得到什么。
别人一句温馨的谢谢，一个浅浅的微笑，我们都会倍感甜蜜，心中的自豪跟喜悦顿时油然而生。
一些很小的孩子在找我们帮助的时候还会亲切的叫声姐姐，我们都会感觉好温暖。
而所有这些就是对我们付出的最好回报了，也是我们最大的收获，没有什么比这更好的了。
难能可贵的是，从这次活动中我也认识到了自己的许多不足，本身存在不少坏习惯及缺点：像闯过红灯，不走斑马线，也乱扔过垃圾；别人帮助你时没说谢谢，不懂得感激，感觉理所当然；也似乎很少主动回报过别人，哪怕是向别人给予你帮助的一个小小微笑……这些都是在不经意间的举止行为，然而从这些不经意间的举止行为便能折射出一人的素质修养水平。
这些行为放在平时可能感觉没什么，而一旦放在工作岗位上，便可能放大成为你身上一个致命的缺陷，进而影响并决定你的前途甚至一生的走向。
如果没有这次活动，或许我还会一直蒙在鼓里，原来我是有多么的不值一提，一无是处。
，勿施于人，因此还是先从自己开始做起吧
回答如满意，请点击 选为满意答案 谢谢合作
