防暑降温福利发放感言
求分享，你们的公司会发什么防暑降温福利
【第1句】：发5个月的高温补贴；
【第2句】：期间食堂每天会熬制绿豆汤和银耳汤，防暑降温；
【第3句】：发放防暑药品。
工会发放防暑降温物品符合规定么
关于购置防暑降温用品和实施方案的请 示公司领导： 时值炎热夏季的来临，为了更好地把防暑降温工作落实到实处，为了更好的服务生产经营，结合防暑6-8月份工作的需要，由综合办公室负责统一采购防暑降温物资。
具体实施方案为：根据天气和岗位情况，温度超过28℃以上均由综合办提供绿豆汤或降温茶，同时根据各事业部岗位人员需要，每月到综合办后勤处领用防暑药品，具体需购物资明细如下：物资名称 数量 单价\\\/元 预算金额 使用人员风油精 100盒 8 800 三班倒人员清凉油 100盒 8 800 劳务工人员菊花茶 100斤 40 4000 高温高压岗位白糖 200斤
【第3句】：6 720 高温高压岗位藿香正气水 100盒 10 1000 高温高压岗位绿豆 300斤
【第8句】：5 2550 全员饮用葡萄糖 50盒
【第1句】：2 60 中暑人员合计 9930 妥否，恳请批复 联系人： 联系电话： 综合办公室 二○一○年五月十二日
怎样给车间工人防暑降温
第一种方法、加强自然通风降温：具体做法就是打开车间内原有可通风的门和窗，利用车间外的自然风通过门窗流入，在空气自然流动的过程中顺便把车间内高温带走，降低车间内高温聚集量，对面积小，门窗多，自然通风条件好的车间这个方法非常有效，对面积超过300平方米，自然通风条件不好的车间，效果就比较差，优点是省钱。
第二种方法、安装负压风机强力排高温空气：具体做法就是在距离高温产生源头最近的墙体或者屋顶安装负压风机，当负压风机通电工作时，利用负压风机的大抽风量对外抽排空气产生的负压，迅速将车间内高温空气顺着气流排除车间外，同时引入对外新鲜干净的空气进入车间内，此方法适合大面积，自然通风条件不好的车间，优点是处理车间内降温比较快，比较彻底，也比较容易实施。
第三种方法、车间安装环保空调加风管：具体做法是在车间墙壁外安装环保空调，能过管道把冷空气输运到车间对车间吹风降温，可以通过管道对每个工作岗位降温。
每年防暑降温费从什么时间发放，降温费共多少天。
现在有新的标准了，可能还根据各地区情况，情况也不一样
据卫生部、原劳动和社会保障部、国家安全监管总局、全国总工会《关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知》(卫监督发〔20071186号)要求，“用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，应当向劳动者支付高温津贴。
”江苏省发放标准具体标准是每人每月200元，支付时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。
企业按上述标准支付的高温上海市发放标准从2011年开始，上海提高高温季节津贴标准，并从有利于企业操作的角度出发，将日标准调整为月标准，即从每个高温日10元，调整为每月200元，执行时间为6月1日至9月30日共4个月，劳动者共可领取800元的高温津贴。
今年维持该标准不变。
天津防暑降温费2013年涨至116元，每年6月至9月按月发放或一次性发放。
其他地方社保部门应该都会有配套文本出台的
请大家帮忙写一篇关于防暑降温的通讯报道
XXK台通讯员XX报道： 面对目前的持续高温天气，XX公司及时采取措施，认真做好人员及设备的防暑降温工作，确保车间一线员工的身体健康。
保证安全生产。
公司经常把冰棍、绿豆汤、白砂糖、菊花茶、风油精等防暑用品发放到职工手中。
还每天买来送到生产一线的运行检修各个岗位 实行高温错时轮休，切实做好广大员工的防暑降温工作，确保了工人们身体健康，使工人们备受鼓舞，各项生产任务进展顺利。
大概就这意思，自己根据公司情况再改改吧，要是通讯报导的话不需要太长篇幅的。
